Отток кадров из Казахстана все растет
Согласно "Концепции развития рынка труда до 2025 года", за 10 лет - с 2010 по 2020-й годы, количество уехавших специалистов увеличилось с 2, 5 тыс человек до 11,2 тыс, сообщает lsm.kz.
"Темпы выбытия из страны сильно опережают темпы прибытия", – отмечается в документе министерства труда и социальной защиты населения.
Первые места среди покинувших страну специалистов стабильно занимают представители технических (примерно 29% ежегодно), экономических (примерно 15%), педагогических (примерно 11%), а также других специальностей (примерно 29%).
"В связи с этим Казахстан активно содействует в переселении своих соотечественников. Всего с 1991 года в республику вернулись 1,07 млн этнических казахов. В течение I квартала 2021 года на историческую родину приехали и получили статус кандасов 3 966 человек, из которых 60% составляют лица трудоспособного возраста", – сообщили в Минтруда.
Вместе с тем среди кандасов наблюдается низкий уровень образования – только 11,5% имеют высшее образование, 39% – среднее специальное.
Помимо этого, в Казахстане наблюдается региональная диспропорция. Только Туркестанская область по численности населения соответствует трем северным областям Казахстана. При этом в северных, центральных и восточных областях темпы естественного прироста близки к нулю и высока доля населения 60 лет и старше (15-19%, РК - 12%).
